Как разделить партнерский бизнес безопасно и запретить экс-партнеру судиться с вами в будущем
конфликты с партнерами по бизнесу
Когда совместный бизнес более невозможен, то партнеры начинают либо делить его в судах, либо договариваются разойтись по-хорошему.
Оптимальный результат таких переговоров – Соглашение о разделе бизнеса
В нём стороны фиксируют, как минимум:
- Окончание корпоративного конфликта
- Перечни активов и обязательств, которые должны быть переданы каждому из партнеров по итогу «раздела» (доля в бизнесе, компания целиком, отдельный актив этой компании, денежная компенсация и т.д.)
- Механизмы такого перераспределения активов и обязательств (разделение компании на части, выход партнера-1 из компании, выкуп партнером-1 доли в бизнесе у партнера-2 и т.д.)
мы рекомендуем предусмотреть для всех партнеров обязательство НЕ начинать в БУДУЩЕМ новые судебные дела в отношении других партнеров, компании, её менеджмента
А равно прекратить уже существующие судебные дела.
Плюс исполнительные производства и иные заявления в правоохранительные и проверяющие органы.
И если такие претензии связаны с участием партнеров в этом совместном бизнесе.
Подобное обязательство можно привязать как к моменту подписания Соглашения, так и к выполнению согласованного условия (например, с момента получения партнером денежной компании за его долю в бизнесе).
Нарушение правила «о запрете всех и будущих претензий» - может наказываться денежным штрафом, компенсацией убытков либо иных имущественных потерь других партнеров.
Судебная практика в этой части положительная: смотрите, например Постановление Арбитражного суда Северо-Западного округа от 23.01.2024 по делу А46-18674/2022.
Подобное отказ от претензий схож с судебным мировым соглашением.
Но отличие очень значимо: судебное мировое соглашение заключается в отношении конкретного судебного дела, которое уже имеется и рассматривается в суде.
А «отказ от всех и будущих претензий» - гораздо шире и касается даже еще несуществующих претензий и исков, которые потенциально возможны и могут быть задуманы экс-партнером в будущем.
Плюс исполнительные производства и иные заявления в правоохранительные и проверяющие органы.
И если такие претензии связаны с участием партнеров в этом совместном бизнесе.
Подобное обязательство можно привязать как к моменту подписания Соглашения, так и к выполнению согласованного условия (например, с момента получения партнером денежной компании за его долю в бизнесе).
Нарушение правила «о запрете всех и будущих претензий» - может наказываться денежным штрафом, компенсацией убытков либо иных имущественных потерь других партнеров.
Судебная практика в этой части положительная: смотрите, например Постановление Арбитражного суда Северо-Западного округа от 23.01.2024 по делу А46-18674/2022.
Подобное отказ от претензий схож с судебным мировым соглашением.
Но отличие очень значимо: судебное мировое соглашение заключается в отношении конкретного судебного дела, которое уже имеется и рассматривается в суде.
А «отказ от всех и будущих претензий» - гораздо шире и касается даже еще несуществующих претензий и исков, которые потенциально возможны и могут быть задуманы экс-партнером в будущем.
Наши рекомендации на случай раздела партнерского бизнеса:
1. Не ограничивайтесь исключительно разделом активов и существующими вопросами.
Это решает лишь сиюминутную задачу, но не исключаем претензий в будущем.
2. Заключите с экс-партнером соглашение, по которому он «отказывается» от всех и будущих претензий. Включите штраф за нарушение.
Это снизит риск претензий и разбирательств в будущем.
Материал отражает позицию автора, подготовлен исключительно в информационных целях и не предназначен для решения конкретной ситуации. Не является юридической консультацией.
Tilda Publishing
Благодарны за репост!